Joan Fontrodona, profesor del IESE Business School de la Universidad de Navarra, ha asegurado en la Universidad Católica de Valencia (UCV) que “los tiempos de cambio exigen líderes éticos, capaces de actuar con propósito, construir confianza y transformar desafíos en oportunidades para el bien de todos”.

El ponente se ha centrado en su conferencia, invitado por invitado por la Cátedra PAVASAL para el Liderazgo y Gestión de las Organizaciones, en la importancia del “cambio de mentalidad en la empresa”, pues ésta “tiene un papel único en un mundo de transformación”. Así, ha propuesto la ética y el desarrollo de las virtudes “frente a un enfoque oportunista”.

“El optimismo es uno de los factores que se potencia cuando las cosas salen bien, pero cuando no salen bien ¿qué actitudes se adoptan ante el fracaso?”, ha planteado Fontrodona. “La negación o evasión y culpar a otros son los principales valedores de que optemos por un sentimiento de resignación ante los momentos de adversidad, sin embargo, hay que asumir la responsabilidad y aprender de los fracasos”, ha reiterado.

"Hay que trabajar por el bien común, superando la polarización porque tiempos de excepcionalidad, el liderazgo ético es aún más necesario, porque las decisiones tomadas en estas circunstancias pueden tener un impacto profundo y duradero.", ha querido concluir.