Universidad Católica de Valencia

• Voluntariado Local:
  • Voluntariado con menores.
  • Voluntariado hospitalario.
  • Voluntariado con personas en riesgo de exclusión social.
  • Voluntariado con personas con diversidad funcional.
  • Voluntariado con personas mayores.
• Voluntariado Internacional en países en vías de desarrollo en colaboración con entidades nativas y otras universidades.
• Verano Solidario.
• Escuela de Voluntariado y Acción Social de la UCV, que participa en proyectos internacionales de cooperación, intercambio y ayuda humanitaria.
• Organización de campañas recurrentes de recogida de alimentos en los centros universitarios, como la campaña en Navidad.
• Participación en actividades interculturales internacionales, como el Programa Buddy Family Programme y el Erasmus Student Network (ESN)

• Oficina de Cooperación Internacional al Desarrollo de la propia Universidad Católica de Valencia, que incluye:
  • Convocatoria de Proyectos de Cooperación para PAS/PDI.
  • Convocatoria de ayudas para TFG/TFM.
  • Jornadas de Cooperación Universitaria para el Desarrollo.
  • Participación como miembro del Consell de Cooperación al Desarrollo de la ciudad de Valencia.
  • Participación en las Memorias de actividades de OCUD (Observatorio de la Cooperación Universitaria para el Desarrollo)
  • Cooperación Sanitaria Internacional a través de la Facultad de Medicina.

• Programa Deportivo Social “Muévete Valencia Rugby”.
• Programa Deportivo Social Ciudad Esperanza (CIDES) destinado a jóvenes migrantes.
• Pádel Adaptado Valencia, destinado a personas con discapacidad intelectual.
• Pádel Autismo, para niños, o adultos, con trastornos del espectro autista (TEA)
• Circo Social Torrent, para adolescentes en riesgo de exclusión social.
• Pre-Deporte Centro Juvenil Monte Sion, orientado a niños en riesgo de exclusión social.
• Programa Deportivo Judo Laura Vicuña, para adolescentes en riesgo de exclusión social.
• Programa Salud Torrent, para personas de la tercera edad.

• Clínicas Universitarias que ofrecen tratamientos de primer nivel, pero accesibles, a través de convenios con compañías de salud o entidades sociales, como Cáritas o Casa Caridad.
• La facultad de Veterinaria y Ciencias Experimentales, a través de un acuerdo con Caritas, facilita servicios a mascotas de personas en riesgo de exclusión o situación de vulnerabilidad, así como descuentos para “pacientes” provenientes de protectoras de animales.
• Clínica Jurídica, desde la que se proporciona soporte jurídico a organizaciones e instituciones sociales/asistenciales.

• Servicio de Atención a Personas con Discapacidad de la UCV “San Vicente Mártir" (SAPD), que incluye los siguientes programas:
  • Programa de Información y Asesoramiento Psico-educativo.
  • Programa de Igualdad de Oportunidades.
  • Programa de Formación y Sensibilización.
  • Programa de Accesibilidad Universal.
  • Programa de Atención al PAS y PDI.
• Escuela de Animadores Edetania.

• Campus Capacitas-UCV, en colaboración con el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad, que abarca:
  • Centro de Atención Temprana y Desarrollo infantil de 0 a 6 años.
  • Escuela Infantil Inclusiva de 0 a 6 años (Centro de Educación Infantil L’Alqueria)
  • Unidad Docente de Autismo.
  • Centro Autonómico de Referencia en Discapacidad, CARD-CAPACITAS.
  • Instituto de Investigación y Atención a la Discapacidad CAPACITAS-AMICA.
• Instituto Universitario de Investigación y Atención a la Discapacidad CAPACITAS-AMICA.
• Área de formación sociolaboral y empleo CAPACITAS-ASINDOWN.
• Observatorio Internacional CAPACITAS UCV-FIUC (Federación de Universidades Católicas)
• Cátedra CÁRITAS-CAPACITAS para ofrecer atención psicológica a personas sin recursos.

• Cátedra de la Mujer UCV, dedicada a la investigación, formación y difusión de trabajos e iniciativas en torno a la mujer.
• Plan de Igualdad de Género de I+D de EU-CONEXUS.
• Plan de Igualdad 2020-24 de la UCV.
• Protocolo Contra el Acoso Sexual y Acoso por Razón de Sexo en el Trabajo de la UCV.
• Escuelas Vacacionales, para promover el deporte entre las familias de la Comunidad Universitaria de la UCV, los niños y niñas de la red de Colegios Diocesanos y de las zonas de influencia de los diferentes Campus Universitarios.

• Programa Senior UCV - Aula de Formación Continua para promover el aprendizaje a lo largo de la vida (long life learning).

• Cátedra de la Caridad Santo Tomás de Villanueva, dedicada a la promoción y el desarrollo de estudios sobre la Teología, especialmente en el campo de la Caridad”.
• Cátedra Tomas Moro, propia de la UCV, establecida como cauce de encuentro y referencia del pensamiento cristiano en la vida pública y vanguardia de la formación en los valores de la persona para la acción pública.
• Cátedra Dr. Barcia Goyanes, para el estudio del envejecimiento y el desarrollo integral de los mayores. Cátedra CAIXA POPULAR-UCV para el estudio de los desafíos sociales y la vulnerabilidad.
• Celebración del III Congreso Internacional sobre Pobreza y Hambre: Educación y tecnología en el contexto de la familia.
• Publicación del libro “LA UNIVERSIDAD DEL SIGLO XXI Y LA SOSTENIBILIDAD SOCIAL”.

• En la UCV se realizan auditorías energéticas de los edificios, de las que surgen objetivos de mejora orientados a la eficiencia.
• Actualmente existen proyectos de instalación fotovoltaica en diversas sedes (Santa Úrsula, San Carlos y Padre Jofre), se ha llevado a cabo el cambio a iluminación LED e incluido la domótica en algunas aulas, así como el abordaje de la climatización por aerotermia.
• Se ha implantado un sistema BMS (Building Management System) de control, monitoreo y adquisición de datos que administra automáticamente los servicios de un edificio, como iluminación, sistemas HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas de seguridad, PCI (protección contra incendios) y gestión del ciclo del agua, las sedes de San Juan y San Vicente, San Carlos, Santa Úrsula y Brujas, lográndose una reducción del 15% el consumo de energía eléctrica.

• La UCV cuenta con la Certificación ISO-14001 de gestión ambiental.
• Los jardines del Campus disponen de sistemas de riego automatizados, para hacer un uso más eficiente del agua.
• Los baños cuentan con mecanismos de ahorro de agua.

• Se exige a los proveedores que garanticen que todo el papel consumido en la UCV procede de bosques sostenibles y con la "etiqueta CE“.
• La UCV cuenta con programas de reciclaje de papel, cartón, plásticos, envases y baterías en todos los edificios.
• Los laboratorios de la UCV disponen de protocolos y contenedores específicos para cada tipo de residuo, en especial aquellos que puedan peligrosos.
• Proceso de destrucción por triturado del papel que contenga datos personales, sin utilización de productos químicos, y basado en la economía circular, ya que el papel destruido resultante es clasificado y se incorpora a un proceso de reciclado.

La UCV es miembro de EU-CONEXUS, la Universidad Europea que une las fuerzas de 9 IES de Europa para cubrir el desarrollo urbano costero sostenible inteligente desde un punto de vista global, en sus actividades educativas y de investigación y en torno al cual se han realizado actividades como:

• Escuela de Verano de Doctorado, donde se desarrollan propuestas multidisciplinarios que aborden los desafíos de las costas urbanas y semiurbanas.
• Programa de Maestría Conjunta en Biotecnología Marina.
• Concurso escolar internacional para alumnos de escuelas
• secundarias con el tema “Think Smart, Create Green”.
• Jornadas de Sostenibilidad Costera Urbana Inteligente.
• Programas de especialización de 30 ECTS disponibles para todos los estudiantes de Licenciatura, en las temáticas: Minor en Economía Azul y Crecimiento y Minor en Desarrollo Costero y Turismo Marítimo Sostenible.

• IMEDMAR es el Instituto de Investigación en Medio Ambiente y Ciencia Marina de la UCV y desarrolla cursos o programas especializados centrados en la conservación marina, la gestión costera, la oceanografía o temas afines.
• La Facultad de Ciencias Experimentales (Biotecnología, Ciencias del Mar y Veterinaria) organiza habitualmente Congresos y Conferencias relacionados con el cuidado del medioambiente marino y litoral.
• El sendero submarino adaptado de Calp es el primero con esta característica en la costa de la Comunidad Valenciana y está diseñado por la UCV, en colaboración con el Campus CAPACITAS, para que sea accesible a personas con discapacidad de cualquier edad.
• Desde la UCV se organizan periódicamente actividades de limpieza de playas del litoral.

• En diferentes Facultades de la UCV se han organizado charlas y mesas redondas sobre, por ejemplo, “La sostenibilidad del sector textil” y “La moda y el planeta están en conflicto”.

• Programas de becas, debidamente distribuidos y respaldados, alcanzando a uno de cada tres estudiantes con las becas de matrícula.
• Ayudas al estudio mediante descuentos o apoyo a la financiación.
• Becas específicas de posgrado.

• Área de Prácticas y Empleo de la UCV, para potenciar la empleabilidad de alumnos y “alumnis” y que abarca:
  • Orientación profesional.
  • Meet de inserción profesional: en el que se diseña un plan de acción para enfrentarse al mercado laboral.
  • Programa Brújula: para preparar a los egresados que estén en búsqueda activa de empleo ante una entrevista de trabajo.
• Plataforma EmprendedoresUCV.net, un espacio de encuentro de emprendedores de la Universidad católica de Valencia cuya finalidad es poner en contacto alumnos o alumni UCV, que tienen intención de emprender, con alumni UCV que ya han emprendido y ejercen de mentores.
• Jornadas de Emprendimiento UCV: encuentros con emprendedores con el objetivo de generar sinergias, y desarrollar las capacidades y habilidades emprendedoras de los alumnos.
• Workshops Empleabilidad UCV: sesiones de trabajo con metodología enfocada a la mejora de la empleabilidad y la carrera profesional.
• Formación empresarial, tutoría y oportunidades de creación de redes para que los estudiantes desarrollen habilidades empresariales y faciliten la colocación en puestos de trabajo.
• Desarrollo de programas académicos centrados específicamente en temas relacionados con el trabajo digno, el crecimiento económico, los derechos laborales y el espíritu empresarial.

• Intervención de la UCV en el Proyecto Students Civi. Engagement, dentro de las alianzas estratégicas KA203, con objetivo de conciencia y promover el compromiso cívico de los estudiantes.
• Colaboración de la UCV en el proyecto Investigación para la Sociedad (RFS), que tiene como objetivo una transformación institucional en todas las universidades asociadas.
• Participación de la UCV en el Instituto Europeo de Educación para la Cultura Democrática (ECUDEM), una entidad que pretende fortalecer el proyecto europeo mediante la investigación, la formación, la transferencia y la divulgación de conocimientos basados en los Derechos Humanos, la Carta Europea de Derechos sociales y el fomento de una sociedad más justa, inclusiva y culturalmente diversa. Integración de la UCV en el proyecto Hércules (colaboración entre las universidades)
• Inserción del COIL (Collaborative Online International Learning) en diversas titulaciones.

• Instituto de Estudios Europeos, centro de investigación propio de la Universidad Católica de Valencia, dedicado a promover la investigación en asuntos europeos.
• Instituto Universitario de Investigación en Derechos Humanos Benedicto XVI, centro propio de la UCV, que tiene por objeto la planificación, promoción, realización y difusión de actividades de investigación en las diferentes disciplinas vinculadas al ámbito de la defensa de la dignidad humana y de los derechos y libertades fundamentales.
• Cátedra Scholas Occurrentes, una Organización Internacional de Derecho Pontificio destinada a educar a los jóvenes del mundo en el compromiso por el bien común.

• Oficina de Calidad de la UCV para la realización de actividades de mejora de la calidad y proyectos de evaluación de sus procesos y servicios.
• Defensor Universitario, cuyo cometido fundamental es atender a la mejora de la calidad universitaria en todos sus ámbitos.
• Código Ético y de Conducta de la Universidad Católica de Valencia con la finalidad de lograr una ética corporativa universalmente aceptada.
• Manual de Prevención de Riesgos Penales como modelo de control interno de la UCV.